Kada je pravo vreme da pitate za povišicu na poslu?
Duži vremenski period ste nezadovoljni primanjima? Možda je ustvari vreme da zatražite povišicu na poslu?
Pitanje svih pitanja - kada je pravi trenutak da razmišljate o povišici na poslu? Naravno, jasno nam je da nije sve do Vas, već i do samog poslovanja firme u kojoj radite. Ipak, postoje neki određeni pokazatelji koji bi mogli da Vas vode u pravcu unapređenja ili povišice, a evo i koji su:
1. Produktivniji ste nego inače. Ako radite barem 20% više zadataka nego što je to prvobitno bilo zacrtano, na dobrom ste putu da dobijete povišicu, ili pak unapređenje.
2. Preuzeli ste deo obaveza od kolega. Često se dešava da jedna osoba preuzme i neke obaveze od kolega, a ukoliko ste to bili Vi - možete se nadati povišici. Naravno, nemojte uzimati i odrađivati tuđe obaveze ako od Vas to niko nije tražio.
3. Konstantno donosite inovativne i isplative ideje. Ukoliko je ovoj slučaj, to znači da donosite mnogo dobrobiti za samu kompaniju.
4. Zaista ste posvećeni i predani poslu. Motivisani ste, retko grešite, a posvećenost Vam se povećava iz dana u dan. I Vaš nadređeni će to znati da ceni!
5. Firma je napredovala. Može da se desi i da je sama firma napredovala, pa da "neočekivano" dobijete povišicu.
Pored svega navedenog, i različite vrste poskupljenja takođe mogu da budu jedan od faktora da dobijete povišicu.
